Přestávkový rok po střední škole jako placená služba

, Author

Lidská práce a učení
Holly ZanvilleJuly 18, 2017
SHARE

Facebook Twitter Share

Přestávka mezi střední a vysokou školou je ve Spojených státech stále populárnější. Používá se pro to termín gap year, tedy rok bez přerušení studia. Podle Americké asociace gap year se v roce 2013 zúčastnilo přibližně 40 000 Američanů, což je od roku 2006 nárůst o téměř 20 %. Vyhledávání na internetu ohledně gap years prudce vzrostlo poté, co Malia Obamová oznámila, že v roce 2016 odložila své přijetí na Harvardovu univerzitu ve prospěch gap year. Nedávno jsem hovořila s Jennou Dell, zástupkyní ředitele pro partnerství s vysokými školami ve společnosti Service Year Alliance, abych dala dohromady tento přehled důležitých otázek týkajících se service year, který jsem zformátovala jako Q&A. Jenna je také členkou představenstva American Gap Association.

Co dělá Service Year Alliance?

Service Year Alliance pracuje na prosazení velké myšlenky, aby se rok služby ─ placená příležitost rozvíjet reálné dovednosti prostřednictvím praktické služby po dobu jednoho roku ─ stal běžným očekáváním a příležitostí pro všechny mladé lidi v Americe. Lidé, kteří hledají roční pracovní zkušenost, se nyní mohou prostřednictvím webové platformy aliance seznámit s příležitostmi ve veřejném sektoru v řadě oblastí včetně vzdělávání, životního prostředí, pomoci při katastrofách, zdravotnictví a mnoha dalších. Existuje celá řada programů pro rok služby ─ nejznámější jsou AmeriCorps, Peace Corps, Teach for America, Habitat for Humanity, YouthBuild a City Year ─ ale po celé zemi existují stovky programů, které nabízejí příležitosti pro rok služby, a jejich počet stále roste. Společným jmenovatelem těchto programů ─ neziskových organizací, vládních agentur a vysokých škol ─ jsou zaměstnavatelé, kteří hledají rozmanité talenty, kteří by jejich organizacím pomohli plnit jejich poslání. Aliance slouží jako zastřešující organizace, aby tyto pracovní příležitosti byly pro ty, kteří hledají místa, snadno objevitelné.

Jaké jsou důvody pro absolvování gap year?

Nejčastějšími důvody, proč si američtí studenti berou gap year, jsou získání životních zkušeností a osobní růst (92 procent); cestování, poznávání světa a jiných kultur (85 procent); a odpočinek od tradiční akademické dráhy (81 procent). Tito studenti jsou známí jako „gappers“.

Jak souvisí service years s gap years?

Studenti již používají service years jako svůj gap year, i když možná nepoužívají tuto terminologii. A ve skutečnosti studenti často používají rok služeb jako rok mezery mezi vysokou školou a postgraduálním studiem nebo vysokou školou a kariérou. Dalším modelem, který se aliance snaží prosadit, je přemostění mezi dvouletými a čtyřletými vysokými školami. Je důležité vědět, že ne všechny programy AmeriCorps a rozhodně ne všechny programy service year vyžadují vysokoškolské vzdělání.

Výsledky service years a gap years se navíc vzájemně posilují. Například 79 procent absolventů programu AmeriCorps uvádí, že jim služba odhalila nové kariérní možnosti, a 67 procent uvádí, že jim tato zkušenost poskytla výhodu při hledání zaměstnání .

Vzhledem k těmto společným rysům mezi service years a gap years aliance spolupracuje s American Gap Association na tom, aby service years představila jako jednu z možností, kterou může „gapper“ zvážit. To umožňuje studentům úspěšně absolvovat roky služby a zároveň řešit neuspokojené společenské potřeby, jako je mimo jiné řešení nerovností ve vzdělávání, přístup k dostupnému bydlení nebo obnova po přírodní katastrofě. Pokud si studenti zvolí program, jako je AmeriCorps, stává se pro ně služba způsobem, jak učinit vysokou školu dostupnější, a pro některé studenty i způsobem, jak jít na vysokou školu bez dluhů nebo splatit studentské půjčky. Mezerový rok zaměřený na službu může odstranit finanční překážky účasti a zároveň poskytnout stejné výhody jako jiné zkušenosti. Jak organizace pořádající Gap year, tak organizace pořádající rok služeb berou v úvahu výdaje jednotlivce a nabízejí stipendia, zvýhodněné ubytování, prominutí školného a další úlevy, aby byla tato zkušenost zvládnutelná. Service years však jdou ještě dál s univerzálnějším závazkem tím, že poskytují stipendia pro členy sborů pro rok služby a v některých případech i zvláštní stipendia na vysokých školách nebo peníze na splácení studentských půjček.

Příležitosti pro rok služby jsou k dispozici v celé řadě problémových oblastí a jsou skvělým způsobem, jak prozkoumat nebo sledovat danou nit zájmu. V důsledku absolvování roku služby studenti často zjistí, že se jejich oblast zájmu ještě více posílila, mají větší kontext v tom, jak to všechno funguje, a zároveň se díky lepší informovanosti a smyslu pro věc zlepšuje budoucí výkonnost zaměstnanců. Jindy je rok služby nízkorizikovým způsobem, jak si uvědomit, že daná oblast zájmu pro ně nemusí být ta pravá ─ potenciálně ušetří náklady se vzděláním, ne-li také roky neuspokojivé práce. Ať tak či onak, využití prázdninového roku tímto způsobem umožňuje mladým lidem učit se a objevovat aspekty sebe sama, které jim dávají větší jasnost. Výsledky služebních let ve spojení s výsledky gap years činí tento model atraktivním jak pro studenty, tak pro rodiče, zejména proto, že odhadovaný příjem rodičů nesouvisí s dopady, které gappeři zažívají. Navíc čím delší je rok pauzy, tím větší jsou dosažené zisky.

Někteří lidé se obávají, že pokud si student vezme rok pauzu, vykolejí ho to z účasti na vysoké škole nebo ztratí studijní výhodu, když se na vysokou školu dostane. Jsou tyto obavy oprávněné?

Existují dobré důkazy, že tyto obavy jsou neoprávněné, a zvýšená pozornost věnovaná prázdninám je zasloužená. Účinky gap year, které sami uvádějí, sahají od zvýšení vyspělosti a sebedůvěry studentů přes pomoc studentům najít cíl a profesní směřování až po pochopení jiných kultur a lidí, kteří mohou být jiní než oni sami.

Následující tabulka Americké asociace gap years podrobně popisuje nejvýznamnější výsledky, které studenti během svého gap year uvádějí, rozdělené podle barev na základě osobního, globálního zapojení, kariéry a studia.

Výzkum asociace také ukazuje, že studenti v průměru dosahují vyšších studijních výsledků, než se předpokládalo na základě jejich středoškolských studijních výsledků, a že gap years ovlivňují pozitivní chování studentů. To druhé platí zejména pro studenty mužského pohlaví. Ve Spojeném království a ve Spojených státech studenti, kteří absolvovali roční přestávku, častěji absolvovali školu s vyšším průměrem známek než jedinci, kteří šli rovnou na vysokou školu; tento efekt byl zaznamenán i u studentů s roční přestávkou, kteří měli na střední škole horší studijní výsledky. Také 90 % studentů, kteří si udělali roční přestávku, se do roka na vysokou školu vrátilo.

Přestože jsou výhody ročníkových přestávek dobře zdokumentovány, někteří rodiče se této myšlence stále brání. Někteří se domnívají, že prázdninové roky jsou mimo jejich možnosti kvůli finančním omezením. Jiní se obávají, že roční pauza jejich syna nebo dceru trvale vykolejí z vysoké školy a kariéry. Nedostatečně zastoupení studenti a jejich rodiče se často snaží vidět „někoho, kdo vypadá jako oni“, kdo úspěšně absolvoval roční přestávku a pokračoval v zamýšlené cestě.

Je pravda, že mezinárodní gap years nemusí být pro každého studenta tím nejvhodnějším, a existuje řada domácích i mezinárodních příležitostí, které jsou prověřeny akreditačním procesem Americké asociace gap years.

Jsou gap years pro Spojené státy jedinečné?

Ve Spojených státech je koncept gap year ve skutečnosti novější než v mnoha jiných zemích. Gap years jsou mnohem populárnější v mnoha jiných zemích, například ve Velké Británii, Ghaně, Nigérii, Izraeli, Austrálii a na Novém Zélandu.

Bude v budoucnu více gap years jako služebních let?

Na otázku Dell cituje svého přítele a kolegu Ethana Knighta, který je zakladatelem a výkonným ředitelem Americké asociace gap years, který říká: „Gap years jsou stále populárnější a sdílejí mnoho stejných hodnot, programových rysů a výsledků jako sektor Service Year. Ve skutečnosti nejúspěšnější ročníky gap year obvykle zahrnují tři základní prvky: službu/dobrovolnictví, průzkum kariéry/stáže a placenou práci. Model service year je model, který by každý ambasador gap year hrdě obhajoval.“

Zpět na novinky

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.