Stává se vám někdy, že sedíte a říkáte si, tak tohle je ono, co? Rozhlédnete se kolem sebe a ano, všechno je v pořádku, ale chtěli jste někdy jen „v pořádku“?“

Jste mladí a máte všechny ty velkolepé plány. Budeš astronautem, budeš vlastnit zmrzlinářský vůz, budeš mít 12 psů!“

Nic z toho se nestalo.

Ve skutečnosti se život děje dost rychle a život nám hází klacky pod nohy a spoustu dalších šílených s*aček, takže své touhy a ambice překrucujeme a otáčíme.

Nakonec děláme kompromisy a spokojujeme se s jistotou a stálostí.

Vždycky to ale může být o něco lepší. A ty si rozhodně zasloužíš lepší.

Zasloužíš si cítit se co nejšťastnější. To může znamenat pracovat pro dobrého šéfa, být oceňován jako člen týmu, dělat smysluplnou práci nebo mít 12 psů!“

I malý posun může vést k velké změně a lepší situaci. Winston Churchill řekl: „Zlepšovat se znamená měnit se, být dokonalý znamená často se měnit.“ A v tom má pravdu.

Jak si tedy můžete vytvořit plán, který vám pomůže posunout se k něčemu lepšímu, a proč si zasloužíte něco lepšího? Pojďme se na to podívat.

Cítit se jako člověk, ne jako ozubené kolo

Jít do práce, brodit se denním blátem, jako byste se brodili v tratolišti, a vracet se domů nenaplněný je na nic. Je snadné mít pocit, že jste ztratili kontrolu nad trajektorií svého života a že jste jen jedním malým kolečkem v obrovském stroji, který se ubírá směrem, s nímž nejste spokojeni.

Najít cíl a smysl je super důležité. Pokud můžete, snažte se směřovat k roli nebo situaci, která vás naplňuje nebo nadchne.

Změna zaměstnání však není vždy možná, takže hledejte způsoby, jak můžete v práci převzít jiné povinnosti nebo do ní zabudovat prvky, které vás opravdu zajímají, protože když budete spokojenější, budete pracovat usilovněji – o 12 % produktivněji.

Mít v práci vlastní projekty, u kterých budete mít pocit, že se na nich skutečně osobně podílíte, vás může v práci více zaujmout a stát se součástí něčeho.

Jak se můžete cítit méně jako kolečko? Tím, že se spojíte s lidmi kolem sebe a navážete smysluplné vztahy – není možné, aby vás někdo považoval za kolečko, když se ukážete a zapojíte.

Buďte lidmi, oslovujte

Mnozí z nás neradi dělají rozruch, ale věci se nedějí, když je neděláte. Zasloužíš si něco lepšího, ale co s tím uděláš, grázle? Myslíš na lidi kolem sebe, které znáš a kterým věříš? Jak můžeš oslovit lidi kolem sebe, aby ti pomohli?“

Někdo může mít skvělé příležitosti nebo kontakty – nikdy nevíš, co všechno existuje, dokud se nezeptáš. Chápu, že se možná stydíte nebo se nechcete spoléhat na ostatní, ale prozradím vám tajemství – ostatní lidé to dělají VŠUDE a sklízejí z toho plody.

Držet se všeho izolovaně a neoslovovat ostatní znamená, že budete mít na výběr jen malou sféru vlivu nebo příležitostí.

Oslovování můžete provádět online – proč nevystřelit e-mail někomu, koho na dálku obdivujete. Hej, možná vám navrhne schůzku na kávu, pokud bude ve městě, možná ne – ale jde o to, že nevíte, co je za rohem, pokud se nezeptáte a nezjistíte to.“

Jste si jisti svým přínosem

Pocit negativity nebo nenaplněnosti může být stejně tak způsoben vašimi vnitřními myšlenkami a pocity jako vnější situací. Možná máte skvělou pracovní situaci, ale z nějakého důvodu máte pocit, že to prostě nefunguje.

No, všichni máme rádi pocit, že někam patříme, to je základní lidská přirozenost. Také se rádi cítíme oceněni. Může být obtížné cítit hodnotu a sounáležitost v jakémkoli prvku svého života, když si nejste jisti svým přínosem.

Změňte tento pocit.

Ať už se jedná o váš osobní nebo profesní život – vysedávání a vymýšlení nových a nových kreativních teorií, proč se cítíte mizerně, vás nikam neposune. Necítíte se v práci vyslyšeni?

Praktikujte mluvení a oslovování lidí, kteří jsou vnímaví k vašim nápadům – sebedůvěra přichází, když mluvíte a vyměňujete si názory s ostatními. Nikdy nepodceňujte sílu spojení a rozhovoru.

V životě je jen málo situací, kdy nemáte absolutně žádné možnosti. Máte je k dispozici a můžete je využít. Click To Tweet

Zkuste pracovat na nějakých nových projektech nebo vykonávat nějakou práci, v níž máte odborné znalosti, a prezentujte ji ostatním. Být aktivní a dosáhnout něčeho nového může udělat zázraky s vaším sebevědomím a postavením na pracovišti nebo v komunitě.

Pokud nemáte pocit, že nevíte, na jakých projektech pracovat, zaměřte se na to, abyste se naučili něco nového a posílili své dovednosti.

Možnosti jsou vždy k dispozici

Velkou součástí víry, že si zasloužíte něco lepšího, je přijmout fakt, že máte VŽDY k dispozici nějaké možnosti. V životě je jen málo situací, kdy absolutně neexistují žádné možnosti. Jsou pro vás otevřené a můžete je využít.

Je to jednoduché.

Je vzácné, aby se podnikání rodilo plně zformované a úspěšné, takže existuje spousta příkladů podnikatelů, kteří svůj podnikatelský záměr otočili. A můžete vám zaručit, že to zahrnovalo spoustu úvah, frustrace a přemýšlení „zasloužíme si něco lepšího!“

Tady je skvělý příklad: Tiny Speck a Stewart Butterfield vytvořili videohru Glitch, která byla založena na tom, že hráči využívali socializaci a průzkum k řešení hádanek a fungovala v letech 2009 až 2012.

Hra nebyla výdělečná, ale byla populární. Zakladatelé se rozhodli vzít úspěšný socializační formát hry a proměnili ho v jednu z nejúspěšnějších profesionálních chatovacích služeb a služeb pro zasílání zpráv, Slack! Vzali problém, nedostatečnou ziskovost, a vyřešili ho tak, že vzali úspěšné aspekty hry a vytvořili nový, lepší nápad.

Závěrečná slova

Začněte hrát kýčovitou hudbu! Zasloužíte si něco lepšího, protože každý si zaslouží více štěstí, naplnění a smyslu života. Pokud dokážete provést změny, které vás posunou více k některému z těchto prvků, pak bude váš život lepší.

To vše je samozřejmě subjektivní, a proto jste to jen vy, kdo se může rozhodnout, jakou cestou a jakým způsobem se vydat.

Poslouchejte však ostatní, otevřete se kontaktům a zjistíte, že lidštější přístup k podnikání a kariéře vás nakonec bohatěji odmění a učiní spokojenějšími.

Začněte tím, že se spokojíte s menšími změnami a časem se do nich více opřete.