Top 13 des agences de gestion des talents Instagram

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Ils ont une équipe de talents dédiée qui ne fait rien d’autre qu’identifier, recruter, gérer et – surtout – développer une relation profonde avec chacun de leurs influenceurs.

Leur réseau d’influenceurs comprend à la fois des hommes et des femmes de tous les âges, de toutes les ethnies, de tous les lieux géographiques, de tous les domaines d’expertise, et même des animaux de compagnie ! Aussi varié que soit leur vivier de talents, ils sont tous des créateurs de contenu doués qui ont rassemblé des audiences réelles et engagées sur leurs canaux sociaux respectifs.

CT Agency s’est associée à iLegendz pour offrir à ses influenceurs l’accès à leurs programmes d’influenceurs. Cela comprend des appels vidéo avec des influenceurs vérifiés pour apprendre d’eux et promouvoir les vidéos enregistrées, ainsi que des cours éducatifs pour influenceurs pour former les gens sur les fondamentaux de l’influence et acquérir un diplôme d’influenceur.

  1. INF Influencer Agency / A&F Music

INF Influencer Agency croit que les influenceurs sont la nouvelle célébrité. Ils castent et gèrent le côté talent des campagnes et des collaborations en ligne pour aider les marques à partager leur message à travers les meilleurs influenceurs.

Il croit que ses talents sont des lanceurs de tendances avec certains des plus grands et fidèles followings en ligne en Amérique du Nord et au-delà.

INF travaille en partenariat avec A&F Music, l’un des groupes de gestion musicale prééminents en Amérique du Nord avec plus de 45 ans dans le domaine du divertissement. A&F Music assure la représentation d’artistes, la gestion de talents, les services événementiels et le conseil aux entreprises.

INF gère exclusivement une liste de personnalités en ligne de premier plan dans les espaces de la beauté, de la mode, du style de vie, de la maison, du parentage, du bien-être et du voyage.

  1. Shine Influencers

Shine Influencers est une agence mondiale de gestion de talents et de relations avec les influenceurs. Ils soutiennent les agences et les marques en pré-vérifiant les talents sociaux qui auront l’impact le plus significatif pour leur campagne, en réduisant les options pour l’approbation finale.

Ils représentent les accords entrants et sortants pour une sélection de talents sociaux les plus influents d’Amérique du Nord et sont constamment à la recherche des meilleurs influenceurs émergents grâce à nos voyages de casting en cours, nos événements de réseautage et notre approche directe.

L’entreprise a été lancée sous le nom de Shine PR en janvier 2015, fondée par Jess Hunichen et Emily Ward. Elles ont ensuite constaté un vide dans le paysage des influenceurs et se sont développées en Shine Influencers, afin de servir de ressource pour les marques et les agences de marketing/PR avec une gestion individuelle des talents et un conseil en stratégie de campagne. Ils se sont étendus à des marchés de niche dans toute l’Amérique du Nord avec des bureaux à Toronto, Montréal et Los Angeles.

  1. Saulderson Media

Saulderson Media est une agence de gestion de talents et de marketing d’influence premium au Royaume-Uni. Ils travaillent avec les plus grands influenceurs sociaux de jeux du monde. Ils se spécialisent pour aider les influenceurs de jeux à transformer leur influence sociale et leur passion en carrières durables, et ils connectent les marques aux influenceurs marketing les plus puissants, travaillant avec eux pour mettre en avant leurs produits et services à des millions à travers le monde.

La gestion de leurs talents comprend une gestion de carrière et sociale sur mesure par du personnel certifié Google et YouTube.

L’entreprise gère exclusivement beaucoup de talents au Royaume-Uni, tout en ayant une base de clients influenceurs qui s’étend dans le monde entier, dans des endroits tels que les États-Unis, le Canada, l’Europe et l’Australie.

  1. Pulse Talent Management

Pulse Talent Management est un collectif curé de certains des influenceurs de médias sociaux les plus uniques et les plus puissants du monde.

L’entreprise a été cofondée par Lara Daniel et Christoph Kastenholz en 2014. Pulse Talent Management est spécialisée dans le domaine de la gestion exclusive des influenceurs. Ils opèrent à l’échelle mondiale, avec des bureaux à Hambourg, en Allemagne, à Londres, en Angleterre, à New York, aux États-Unis, à Milan, en Italie, ainsi qu’un nouveau hub qui ouvre à Los Angeles, aux États-Unis. Ils ont des équipes satellites dédiées pour la France, l’Espagne et l’Asie-Pacifique.

Ils fournissent aux créateurs de contenu une plateforme pour raconter leur histoire et faire passer leur carrière au niveau supérieur. Leur équipe de gestion met en œuvre une approche à 360° allant de l’orientation stratégique, de la facilitation des partenariats de marque à long et à court terme, de la cocréation de produits et d’événements, jusqu’à la construction de produits et de services appartenant aux talents, en établissant et en développant la marque personnelle du créateur de contenu.

  1. Central Entertainment Group

Central Entertainment Group est dans l’industrie du divertissement depuis vingt ans. Ils sont devenus une agence de premier plan pour tout ce qui concerne la télé-réalité et les médias sociaux. Leur représentation de talents va des célébrités et des membres du casting d’émissions de télévision telles que The Bachelor, The Housewives Franchise, Bravo et MTV aux principaux influenceurs de la mode et des mamans dans l’espace.

CEG aide les marques à s’aligner avec les influenceurs pertinents pour tout, du partenariat sur les médias sociaux aux photoshoots, aux apparitions personnelles et aux lignes de produits de célébrités personnalisées. Ils personnalisent les campagnes de médias sociaux pour s’aligner sur divers objectifs de retour sur investissement, budgets et initiatives créatives. Les campagnes typiques peuvent aller d’un simple post Instagram à une stratégie multiplateforme complète.

  1. inFever Media

Vancouver, inFever Media est une agence mondiale de marketing d’influence qui favorise les relations entre les marques et les influenceurs. Ils couvrent trois volets : le marketing d’influence, la création numérique et une agence de talents.

Leur agence de talents travaille pour aider les influenceurs à atteindre leurs objectifs. Ils mettent en avant la célèbre citation de Walt Disney : « Si vous pouvez le RÊVER, vous pouvez le FAIRE. »

Ils aident les influenceurs à recevoir des revenus publicitaires, des produits dérivés, des partenariats avec des marques, des avenants et des ambassadeurs. Ils offrent également des conseils professionnels, en apportant un soutien en matière de droit, de révision des termes, de négociation, de gestion financière, de mentorat de carrière, de croissance et de création de contenu.

  1. Shade

Shade est une agence de talents représentant les créateurs noirs et bruns les plus « dopés » et les plus influents. Leur slogan est « Be dope, get paid ». Ils visent à aider les créateurs de couleur à vivre de leur talent et de leur influence.

Ils offrent deux façons aux influenceurs de travailler avec eux :

  • Représentation – ils présentent les créateurs pour de nouvelles opportunités tout en négociant leurs contrats entrants. Ils fournissent également un soutien aux talents pendant qu’ils continuent à construire leur marque.
  • Gestion – Tout le monde commence par la représentation ; cependant, à mesure que la marque et l’influence d’un créateur continuent de croître, il peut être temps pour l’équipe de gestion numérique de Shade d’intervenir pour aider le talent à se mettre à niveau.

Shade travaille également avec les marques pour les aider à trouver des talents diversifiés pour leurs campagnes. Ils jumellent les marques (et les agences) avec des blogueurs, des influenceurs, des mannequins, des YouTubeurs, des conférenciers, des acteurs et plus encore, vérifiés, talentueux et véritablement influents.

  1. Mostly Sunny

Mostly Sunny annonce que les influenceurs peuvent être payés pour raconter des histoires captivantes pour des marques géniales. Ils présentent ou commercialisent des influenceurs à des clients potentiels en fonction des besoins marketing de leurs clients. Leurs briefs d’influenceurs sont créés en fonction des besoins des clients, et les influenceurs utilisent la plateforme de Mostly Sunny pour accepter ou refuser en fonction de la personne avec laquelle ils sont passionnés par la collaboration.

Ils envoient des missions aux influenceurs en fonction des compétences, des lieux, des catégories, des données démographiques et psychographiques.

Les créateurs commencent par postuler à Mostly Sunny pour s’inscrire en tant qu’influenceur dans leur réseau. Leur équipe procède à un examen du profil social. Une fois le compte de médias sociaux approuvé, l’influenceur commence à recevoir un accès aux missions et aux briefs d’influenceurs/créatifs. Le créateur peut alors postuler pour un projet, obtenir une approbation et accepter les conditions générales d’un projet. C’est à lui de créer ensuite un contenu authentique mais inspirant.

  1. BluPhoenix

L’agence de marketing numériqueluPhoenix opère depuis Las Vegas. Elle fournit des solutions intégrées de marketing numérique depuis 2008. Elle gère une agence de talents d’influenceurs depuis 2014 et promet de transformer les rêves en carrières.

Ses services de gestion des talents comprennent les endossements de marque, la représentation professionnelle et les services juridiques. Ils estiment que leurs influenceurs sont parmi les mieux rémunérés du secteur.

Les services spécifiques qu’ils offrent aux influenceurs comprennent une aide pour leurs : endossements de marque, produits dérivés, revenus publicitaires, création de produits, planification financière et successorale, croissance sociale et mentorat.

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