Top 13 Instagram-Talentmanagement-Agenturen

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Sie haben ein engagiertes Talentteam, das nichts anderes tut, als Influencer zu identifizieren, zu rekrutieren, zu verwalten und – was am wichtigsten ist – eine tiefe Beziehung zu jedem einzelnen ihrer Influencer aufzubauen.

Ihr Influencer-Netzwerk umfasst Männer und Frauen aller Altersgruppen, Ethnien, geografischer Standorte, Fachgebiete und sogar Haustiere! So unterschiedlich die Talente auch sein mögen, sie sind alle begabte Content-Ersteller, die auf ihren jeweiligen sozialen Kanälen ein echtes und engagiertes Publikum um sich geschart haben.

CT Agency hat sich mit iLegendz zusammengetan, um seinen Influencern Zugang zu deren Influencer-Programmen zu bieten. Dazu gehören Videoanrufe mit verifizierten Influencern, um von ihnen zu lernen und die aufgenommenen Videos zu promoten, sowie Influencer-Bildungskurse, um die Grundlagen der Beeinflussung zu trainieren und einen Influencer-Abschluss zu erwerben.

  1. INF Influencer Agency / A&F Music

INF Influencer Agency glaubt, dass Influencer die neue Berühmtheit sind. Sie casten und managen die Talente für Online-Kampagnen und Kooperationen, um Marken dabei zu helfen, ihre Botschaft durch Top-Influencer zu verbreiten.

Ihre Talente sind Trendsetter mit einigen der größten und treuesten Online-Follower in Nordamerika und darüber hinaus.

INF arbeitet mit A&F Music zusammen, einer der führenden Musikmanagementgruppen Nordamerikas mit über 45 Jahren Erfahrung im Unterhaltungsgeschäft. A&F Music bietet Künstlervertretung, Talentmanagement, Event-Services und Unternehmensberatung.

INF verwaltet exklusiv eine Liste von Top-Online-Persönlichkeiten in den Bereichen Schönheit, Mode, Lifestyle, Wohnen, Elternschaft, Wellness und Reisen.

  1. Shine Influencers

Shine Influencers ist eine globale Agentur für Talentmanagement und Influencer Relations. Sie unterstützt Agenturen und Marken, indem sie soziale Talente, die den größten Einfluss auf ihre Kampagne haben werden, im Voraus prüft und die Optionen für die endgültige Genehmigung einschränkt.

Sie vertreten die Inbound- und Outbound-Deals für eine Auswahl der einflussreichsten sozialen Talente Nordamerikas und sind ständig auf der Suche nach den besten aufstrebenden Influencern durch unsere kontinuierlichen Casting-Reisen, Networking-Events und direkte Ansprache.

Das Unternehmen wurde im Januar 2015 als Shine PR gegründet, gegründet von Jess Hunichen und Emily Ward. Sie sahen dann eine Lücke in der Influencer-Landschaft und expandierten zu Shine Influencers, um als Ressource für Marken und Marketing-/PR-Agenturen mit individuellem Talentmanagement und Kampagnenstrategieberatung zu dienen. Mit Niederlassungen in Toronto, Montreal und Los Angeles haben sie sich auf Nischenmärkte in ganz Nordamerika ausgedehnt.

  1. Saulderson Media

Saulderson Media ist eine erstklassige britische Agentur für Talentmanagement und Influencer Marketing. Sie arbeitet mit den weltweit größten Gaming Social Influencern zusammen. Sie sind darauf spezialisiert, Gaming-Influencer dabei zu unterstützen, ihren sozialen Einfluss und ihre Leidenschaft in eine dauerhafte Karriere zu verwandeln, und sie bringen Marken mit den mächtigsten Marketing-Influencern zusammen, um ihre Produkte und Dienstleistungen bei Millionen von Menschen auf der ganzen Welt bekannt zu machen.

Das Talentmanagement umfasst maßgeschneidertes Karriere- und Sozialmanagement durch von Google und YouTube zertifizierte Mitarbeiter.

Das Unternehmen verwaltet viele Talente ausschließlich in Großbritannien und hat einen Influencer-Kundenstamm, der sich über die ganze Welt erstreckt, z. B. in den USA, Kanada, Europa und Australien.

  1. Pulse Talent Management

Pulse Talent Management ist ein kuratiertes Kollektiv von einigen der weltweit einzigartigsten und leistungsfähigsten Social Media Influencer.

Das Unternehmen wurde 2014 von Lara Daniel und Christoph Kastenholz mitbegründet. Pulse Talent Management hat sich auf den Bereich des exklusiven Influencer-Managements spezialisiert. Das Unternehmen ist weltweit tätig, mit Büros in Hamburg, Deutschland, London, England, New York City, USA, Mailand, Italien, sowie einem neu eröffneten Hub in Los Angeles, USA. Sie haben eigene Satellitenteams für Frankreich, Spanien und den asiatisch-pazifischen Raum.

Sie bieten Content-Schaffenden eine Plattform, um ihre Geschichte zu erzählen und ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. Ihr Managementteam verfolgt einen 360°-Ansatz, der von strategischer Beratung, lang- und kurzfristiger Vermittlung von Markenpartnerschaften, gemeinsamer Produktentwicklung und Veranstaltungen bis hin zum Aufbau talentierter Produkte und Dienstleistungen reicht und die persönliche Marke des Content-Schöpfers etabliert und ausbaut.

  1. Central Entertainment Group

Central Entertainment Group ist seit zwanzig Jahren in der Unterhaltungsbranche tätig. Sie hat sich zu einer führenden Agentur für alles, was mit Reality-TV und sozialen Medien zu tun hat, entwickelt. Ihre Talentvertretung reicht von Prominenten und Darstellern von TV-Shows wie The Bachelor, The Housewives Franchise, Bravo und MTV bis hin zu den führenden Mode- und Mutter-Influencern in diesem Bereich.

CEG hilft Marken dabei, sich mit relevanten Influencern zusammenzuschließen, von Social-Media-Partnerschaften bis hin zu Fotoshootings, persönlichen Auftritten und maßgeschneiderten Produktlinien für Prominente. Das Unternehmen passt Social-Media-Kampagnen an verschiedene ROI-Ziele, Budgets und kreative Initiativen an. Typische Kampagnen können von einem einzelnen Instagram-Post bis hin zu einer umfassenden Multi-Plattform-Strategie reichen.

  1. inFever Media

Vancouver ansässige inFever Media ist eine globale Influencer-Marketing-Agentur, die Beziehungen zwischen Marken und Influencern fördert. Das Unternehmen deckt drei Bereiche ab: Influencer Marketing, digitale Kreativität und eine Talentagentur.

Die Talentagentur hilft Influencern dabei, ihre Ziele zu erreichen. Sie heben das berühmte Walt Disney-Zitat hervor: „If you can DREAM IT, you can DO IT.“

Sie helfen Influencern, Werbeeinnahmen, Merchandising, Markenpartnerschaften, Endorsements und Botschafterschaft zu erhalten. Sie bieten auch professionelle Beratung an, indem sie Unterstützung in den Bereichen Recht, Überprüfung von Bedingungen, Verhandlung, Finanzmanagement, Karriere-Mentoring, Wachstum und Inhaltserstellung bieten.

  1. Shade

Shade ist eine Talentagentur, die die „dopest“ und einflussreichsten schwarzen und braunen Kreativen vertritt. Ihr Slogan lautet: „Be dope, get paid“. Ihr Ziel ist es, farbigen Künstlern dabei zu helfen, ihren Lebensunterhalt mit ihrem Talent und ihrem Einfluss zu verdienen.

Sie bieten Influencern zwei Möglichkeiten, mit ihnen zusammenzuarbeiten:

  • Vertretung – sie bieten Künstlern neue Möglichkeiten, während sie ihre neuen Verträge aushandeln. Außerdem unterstützen sie die Talente beim weiteren Aufbau ihrer Marke.
  • Management – Jeder fängt mit einer Repräsentation an; wenn die Marke und der Einfluss eines Kreativen jedoch weiter wachsen, kann es an der Zeit sein, dass das digitale Managementteam von Shade einspringt, um dem Talent zu helfen, sich weiterzuentwickeln.

Shade arbeitet auch mit Marken zusammen, um ihnen zu helfen, verschiedene Talente für ihre Kampagnen zu finden. Sie bringen Marken (und Agenturen) mit geprüften, talentierten und wirklich einflussreichen Bloggern, Influencern, Models, YouTubern, Sprechern, Schauspielern und mehr zusammen.

  1. Mostly Sunny

Mostly Sunny wirbt dafür, dass Influencer dafür bezahlt werden können, fesselnde Geschichten für großartige Marken zu erzählen. Sie pitchen oder vermarkten Influencer an potenzielle Kunden, basierend auf den Marketingbedürfnissen ihrer Kunden. Ihre Influencer-Briefe werden nach den Bedürfnissen der Kunden erstellt, und die Influencer nutzen die Plattform von Mostly Sunny, um anzunehmen oder abzulehnen, je nachdem, mit wem sie gerne zusammenarbeiten möchten.

Sie senden Aufträge an Influencer auf der Grundlage von Fähigkeiten, Standorten, Kategorien, demografischen und psychografischen Daten.

Die Influencer bewerben sich zunächst bei Mostly Sunny, um sich als Influencer in ihrem Netzwerk anzumelden. Ihr Team führt eine Überprüfung des sozialen Profils durch. Sobald ein Social-Media-Konto genehmigt wurde, erhält der Influencer Zugang zu Aufträgen und Influencer-/Kreativ-Briefings. Der Kreative kann sich dann für ein Projekt bewerben, die Genehmigung erhalten und die Bedingungen für ein Projekt akzeptieren. Es liegt dann an ihnen, authentische und inspirierende Inhalte zu erstellen.

  1. BluPhoenix

BluPhoenix Digital Marketing Agency ist in Las Vegas ansässig. Sie bietet seit 2008 integrierte digitale Marketinglösungen an. Seit 2014 betreibt sie eine Agentur für Influencer-Talente und verspricht, Träume in Karrieren zu verwandeln.

Zu ihren Talentmanagement-Dienstleistungen gehören Markenbefürwortungen, professionelle Vertretung und rechtliche Dienstleistungen. Sie glauben, dass ihre Influencer zu den bestbezahlten in der Branche gehören.

Spezifische Dienstleistungen, die sie Influencern anbieten, umfassen Hilfe bei: Markenvermerken, Merchandise, Werbeeinnahmen, Produktentwicklung, Finanz- und Nachlassplanung, sozialem Wachstum und Mentoring.

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